【出 处】： 企业多重目标 公司绩效 国有控股

【作 者】： 石荣 [1,2]

【摘 要】本文以A股上市公司为样本，研究国有控股上市公司存在多重目标情形下，CEO发生强制变更前后，公司经营绩效与CEO变更的关系。研究发现：陷入财务困境的国有控股上市公司，业绩越差，CEO被强制更换的概率越高；对盈利公司来说，业绩和CEO强制变更之间不存在显著的相关关系。